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Empresa pede que cálculo não seja feito apenas com o lucro

A regra vale para despesas com instrução do contribuinte e de seus dependentes.

Estão contemplados neste lote de restituição os contribuintes na melhor idade que não possuem pendências nas respectivas declarações.

Conforme esclareceu o julgador, a empresa adota sistema de controle de ponto por meio de login/logout.

Para o TRT, o SAT, da mesma forma que as contribuições destinadas a terceiros, estava fora da autorização dada pela Constituição no artigo 114, VIII.

A multa mínima a ser aplicada será de R$ 500,00, ou, R$ 200,00, no caso de pessoa jurídica inativa.

A legislação estabelece que, em 1º de janeiro, a empresa tem de escolher se vai usar o regime de caixa ou de competência para calcular os tributos.

Em setembro, a Receita tinha alterado os critérios de definição de grau de risco

A retificação foi instituída pela IN nº 1.080, publicada ontem.

Medida vai gerar importação de US$ 425 milhões em 2 anos, diz governo.

A empresa produz, comercializa e exporta celulose e outras pastas para a produção de papel.

Ela era auxiliar de limpeza e foi dispensada 43 dias após o acidente, ocorrido em 2005

O depósito referente às verbas rescisórias foi realizado em 09/07/2008, mas a homologação só ocorreu em 14/07/2008.

Se por um lado a nova legislação minimiza o problema de processos trabalhistas, por outro, cria entraves relacionados a aspectos técnicos e ambientais

A Lei nº 11.101/2005 “não contempla entre os meios de recuperação judicial a utilização incondicionada de incentivos ou benefícios creditícios”

O artigo 13 da Lei nº 8.620/93, ao vincular a simples condição de sócio à obrigação de responder solidariamente, estabeleceu uma exceção desautorizada à norma geral de Direito Tributário

E só conseguem se livrar dos empecilhos desses órgãos por meio do Poder Judiciário.

Conforme a proposta, para cálculo do adicional de insalubridade, os percentuais permanecerão os mesmos – apenas a base de cálculo será alterada.

Pesquisa da Price aponta que 63% das empresas familiares brasileiras têm preocupação com a contratação e retenção de mão de obra qualificada

Foi unânime a decisão da Terceira Turma.